Profissionais T-shaped, já ouviu falar?
Durante minha participação em um programa de boas práticas de gestão e liderança, um tópico em particular me chamou a atenção: o conceito de profissional T-shaped. Acredito que esse conceito seja fundamental para os profissionais 2030.
O que significa ser T-shaped?
O termo “T-shaped” foi cunhado por Tim Brown, CEO da empresa de design IDEO. A ideia por trás do termo é que a barra vertical do “T” representa a habilidade técnica forte (profunda) em uma determinada área, enquanto a barra horizontal representa habilidades gerais em outras áreas que são relevantes para a área de atuação da pessoa.
As habilidades horizontais podem incluir comunicação, resolução de problemas, colaboração, pensamento crítico, criatividade e outras habilidades que são relevantes para a área de atuação da pessoa.
Profissionais T-shaped possuem uma habilidade técnica forte em uma área específica e, ao mesmo tempo, têm a capacidade de aplicar suas habilidades em uma ampla variedade de situações e contextos.
Vantagens de ser um profissional T-shaped
Ser um profissional T-shaped tem diversas vantagens, incluindo:
Flexibilidade
Profissionais T-shaped são capazes de se adaptar a diferentes situações e desafios de forma mais eficaz do que aqueles que possuem habilidades mais limitadas. Eles podem aplicar sua habilidade técnica em uma ampla variedade de contextos, e também possuem habilidades gerais que os ajudam a se comunicar e colaborar com outras pessoas de diferentes áreas de atuação.
Resolução de problemas
Profissionais T-shaped são capazes de ver problemas a partir de uma perspectiva mais ampla e estratégica, o que lhes permite fornecer soluções mais completas e inovadoras. Eles são capazes de aplicar suas habilidades gerais para identificar a raiz do problema e encontrar soluções criativas e eficazes.
Valor para o empregador
Profissionais T-shaped são altamente valorizados por empregadores, pois são capazes de contribuir em várias áreas de uma empresa ou projeto. Eles podem ser uma ponte entre diferentes áreas de atuação, fornecendo uma visão mais ampla e estratégica dos desafios enfrentados pela empresa.
Progressão na carreira
Ser um profissional T-shaped pode levar a mais oportunidades de progressão na carreira. Os empregadores procuram candidatos que possuem uma ampla variedade de habilidades e que são capazes de se adaptar a diferentes situações e desafios. Os profissionais T-shaped são capazes de demonstrar que possuem essas habilidades, o que pode levar a oportunidades de promoção e desenvolvimento profissional.
Desvantagens de ser um profissional T-shaped
Embora haja muitas vantagens em ser um profissional T-shaped, também existem algumas desvantagens a serem consideradas, como:
Dificuldade de aprofundamento
Os profissionais T-shaped podem ter dificuldade em aprofundar suas habilidades técnicas em uma área específica, uma vez que também estão concentrados em desenvolver habilidades gerais em outras áreas. Isso pode ser um desafio para aqueles que desejam se tornar especialistas em uma área específica.
Sobrecarga de trabalho
Ser um profissional T-shaped pode levar a uma sobrecarga de trabalho, uma vez que esses profissionais são frequentemente solicitados a trabalhar em várias áreas da empresa. Isso pode levar a uma falta de tempo para se aprofundar em uma área específica ou para se concentrar em tarefas mais complexas.
Dificuldade de encontrar trabalho
Alguns empregadores podem preferir contratar profissionais com habilidades mais específicas e limitadas em vez de profissionais T-shaped, especialmente se a empresa precisa de especialistas em uma área específica.
Como se tornar um profissional T-shaped
Se você deseja se tornar um profissional T-shaped, existem algumas etapas que pode seguir:
Identifique sua área de especialização: Descubra em qual área você tem uma habilidade técnica forte.
Identifique as habilidades gerais necessárias para sua área de atuação: Descubra quais habilidades gerais são necessárias para complementar sua habilidade técnica.
Desenvolva suas habilidades gerais: Procure oportunidades para desenvolver suas habilidades gerais, como cursos, treinamentos e trabalho voluntário.
Coloque suas habilidades em prática: Procure oportunidades para aplicar suas habilidades em diferentes contextos e situações.
Aprofunde sua habilidade técnica: Embora seja importante desenvolver habilidades gerais, também é importante continuar a aprofundar sua habilidade técnica em sua área de especialização.
Conclusão
Profissionais T-shaped são altamente valorizados por empregadores, pois são capazes de contribuir em várias áreas de uma empresa ou projeto e são capazes de se adaptar a diferentes situações e desafios de forma mais eficaz. Embora haja algumas desvantagens em ser um profissional T-shaped, as vantagens superam essas desvantagens. Se você deseja se tornar um profissional T-shaped, identifique sua área de especialização, desenvolva habilidades gerais relevantes, coloque suas habilidades em prática e continue a aprofundar sua habilidade técnica em sua área de especialização.
Algumas fontes que podem ser úteis para quem deseja saber mais sobre o tema incluem:
Profissional T-shaped: saiba o que é preciso para se destacar no mercado de trabalho: https://blog.runrun.it/t-shaped/
T-shaped professional: o que é e como ser um?: https://www.zendesk.com.br/blog/t-shaped-professional/
Introducing T-Shaped Managers: Knowledge Management’s Next Generation: https://hbr.org/2001/03/introducing-t-shaped-managers-knowledge-managements-next-generation
Why T-Shaped Teams Are The Future Of Work: https://www.forbes.com/sites/lisabodell/2020/08/28/futurethink-forecasts-t-shaped-teams-are-the-future-of-work/
